央廣網北京3月25日消息 據中國之聲《央廣夜新聞》報道，近日，2016年公務員“省考”的陸續展開，20多個省份密集啟動了“省考”的招錄工作，有一些省份今年的公務員招錄擴招幅度繼續擴大，同時也出現了一些新變化。公務員考試競爭強度是否會因此延續2015年的減弱態勢？公務員考試，如何回歸理性？對此記者進行了調查。

　　新變化：僅向“體制外”開放

　　2016國考成為迄今為止首次僅面向體制外人員的一次國考。對于體制外考生來說是一大利好消息，競爭壓力有所減少，打算報名參加考試的小王說，這項變化對于他來說，心理負擔減輕了許多：“原先國考的時候，體制內的考生很多，跟他們相比，我們的經驗都不是很多。現在國考都在一個層次上進行國考，起碼在心理上覺得是平等的，機會來說應該也會更大一點。”

　　受到國考影響，很多省份的公務員考試也都規定在職公務員不得報考。但很多地方的公務員考試暫未實行這方面的限制。

　　記者從南平市公務員局職考科了解到，今年南平公務員考試招錄和報名人數相較去年都有所增加，鎮和縣供銷社的相關崗位報名人數最多。南平市公務員局職考科工作人員說，由于這個崗位對招考人員的要求相對寬松，考試流程簡單，所以成了大熱門：“學歷是大專以及以上，學位不限、專業不限、性別不限、政治面貌不限、工作經歷不限，它又考B類所以報的人數可能會相對更多。報考比例是150：1。”

　　該工作人員表示，不少報考人員主要還是為了解決就業問題，當然也有一些已經是公務員的人想要換個更好的崗位。目前在南平，并未推行禁止在職公務員報考的限制：“我們只有招考進來的要滿兩年，你有最低服務年限的不能考。就是你有跟單位簽合同，合同沒滿這種我們就不行。”