近日，海南省政府常務會審議通過了《海南省酒店業人才培養實施方案》，海南省旅文廳、省財政廳、省人社廳和省教育廳也聯合下發了《關于印發海南省酒店業人才培養實施方案的通知》。《實施方案》立足海南省酒店業人才現狀和整體服務質量提升的要求，提出海南省酒店業人才培養的目標：從2019年開始啟動，完成招錄不同層次學歷教育學員人數不低于3000人，其中獲得國際、國內職業資格證書或職業技能等級證書（認證）人數不低于1000人；力爭到2025年，接受學歷教育人才培養規模不低于30000人，其中獲得國際、國內職業資格證書或職業技能等級證書（認證）人數不低于6000人。

　　根據《實施方案》，海南省將通過切實提高技術技能水平、有效促進服務質量提高、全面提升學歷層次、構建旅游職業教育新模式、全面增強行業吸引等五項重點任務的實施，加快推進與國際旅游消費中心建設相適應的現代酒店業人才培養體系建設，全力服務海南自貿區自貿港建設。

　　旺季上班淡季進修 工作讀書兩不誤  

　　為著力提升酒店業人才學歷層次、技能水平和職業素養，海南省旅文廳、省教育廳、省財政廳和省人社廳聯動有關高等和中職院校、旅游行業協會、酒店業企業等共同打造的人才培養平臺，旨在構建海南國際旅游酒店業人才培養機制。《實施方案》提出，實行產教融合、校企合作、“旺工淡學”，推進“1+X”證書制度特色改革，創新產教融合人才培養模式。申報參與酒店業人才培養的學校將聯合行業企業共同制定人才培養方案，結合海南酒店業行業季節特點，針對培養對象的實際，建立自學為主、輔導為輔、工學結合及校企聯合培養的教育機制，開設“駐店班”“冠名班”等，促進產教融合、校企合作。

　　酒店從業者有“大禮包” 學歷教育和技能培訓費全補貼

　　按照《實施方案》，海南酒店業從業人員均能成為被培養養的對象，以旺季上班淡季學習的“旺工淡學”等靈活方式參加學歷教育和技能培訓，學歷教育的學費、教材費，職業資格考試費用全都由財政全額補貼。海南省財政對酒店業人才培養方面給予了大力支持，推出政策“大禮包”：海南省酒店業從業人員在參加學歷教育和職業技能培訓過程中的學費、教材費、職業資格考試費均由財政全額補貼。

　　按照《實施方案》，與海南酒店企業簽訂勞動合同且在海南酒店實際就業的在職員工，參加學歷教育并取得畢業證書后可向財政申請學費補貼，教材費由省財政全額承擔。對取得職業資格證書的學員，可憑職業資格證書向省財政申請考試費全額補助。