央廣網寧波4月16日消息（記者曹美麗）連續多年拋出引才招才重磅政策的寧波市，去年成為全國人才凈流入率第二高的城市。最近，寧波市在引進人才、禮遇人才上又有新動作。16日上午，中共寧波市委人才工作領導小組召開新聞發布會，宣布把每年的“谷雨”設為“寧波人才日”，今年是4月20日，旨在打造寧波人才的專屬節日，以最高禮遇和最大誠意向人才致敬。

　　在2018年，寧波引才成績顯著，令人矚目——寧波的人才凈流入率達10.08%，居全國城市第2位；新引進頂尖人才48人、領軍人才160人，均實現翻番增長；新引進了9名海內外全職院士；創新出臺人才生態建設“1+X”系列政策；首次同步實施“3315計劃”、“泛3315計劃”和“3315資本引才計劃”；“3315”人才創辦的358家企業，其中41家企業估值超億元，3家企業在主板上市等等。

　　設立人才日，延續了寧波市一以貫之的對人才的渴求和關愛。雨潤百谷生萬物，“谷雨”孕育著成長的美好期待。寧波將每年的這一天作為“寧波人才日”，也是希望讓廣大人才“與寧波·共成長”，寓意著讓人才同寧波的發展緊密相連、共同成長。

　　據介紹，“寧波人才日”的主要活動有圍繞打造青年友好城，在4月20日“谷雨”前后各一周左右時間，策劃舉辦主場活動、專場活動等各類活動31場，各區縣（市）、開發園區總的活動數量有100多個。其中，4月20日上午，將在甬江人才創新中心舉辦人才日啟動儀式，推出一系列實打實的重磅舉措。

　　其中，圍繞聚天下英才助推高質量發展，“人才日”將舉辦青年人才政策發布、國際青年人才社區及青年人才驛站啟用、本土青年人才路演、博士服務民營企業、萬名大學生走進寧波驕傲、“一帶一路”青年學者論壇等系列活動，讓人才切實體驗到獲得感、幸福感。

　　開展“你好·青年”“了不起的新寧波人”風采展示、“選擇寧波·選擇未來”微電影發布、與寧波·共成長——“谷雨之約”發布、校園菁英大使聘任等一系列吸引青年人才參與、引發社會關愛人才的活動。

　　推出“與寧波·共成長”總體品牌，通過線上線下聯動，特別是新媒體傳播，向市外人才傳遞寧波求才愛才之情，讓市內人才感受城市尊才重才特質，擴大寧波城市知名度和美譽度，使更多人才認知寧波、喜愛寧波、選擇寧波。