在湖南省綏寧縣，零工驛站正成為連接靈活就業者與用工方的關鍵紐帶。該驛站通過線下便民服務、線上信息對接、技能培訓賦能等多元舉措，既解決了靈活就業者“找工難、缺保障”的痛點，也破解了用工方“招工急、匹配難”的困境，為當地就業穩定與經濟活力注入新動能。

綏寧縣零工驛站自運行以來，嚴格落實湖南省政府“七大攻堅”工作部署，打造集休憩、求職、服務于一體的就業服務平臺。線下，驛站設有專屬服務空間，免費提供飲水、充電、休息區域，讓零工群體“累可歇腳、渴能飲水”。

據統計，驛站每月服務零工超800人次，累計接待休息零工突破1.2萬人次。線上，驛站同步搭建覆蓋全縣17個鄉鎮的信息平臺，實時更新崗位需求、技能培訓、政策資訊，實現“手機點一點，崗位觸手可及”。目前，該平臺日均更新本地零工崗位50余個，零工崗位查詢量累計超1萬次，真正讓靈活就業者實現“家門口找活、手機上選崗”。

為適配就業市場新需求，2025年起，綏寧縣零工驛站按照省、市、縣人社部門要求，創新推出“抖音直播帶崗”招聘模式，進一步提升供需對接效率。針對商超、餐飲、家政、建筑等領域的零工需求，驛站通過現場或線上“一對一”推薦，縮短求職周期——累計為上述領域成功匹配零工崗位700余人次，平均求職周期縮短至2.5天，較傳統找工方式效率提升60%。

同時，驛站還為本地小微企業、個體工商戶提供臨時用工篩選服務，累計解決臨時用工需求600余單，幫助用工方平均降低用工成本15%，實現“招工”與“求職”雙向高效銜接。

在保障靈活就業者權益方面，驛站同樣發力。其定期開展家政服務、電工維修、短視頻運營等免費技能培訓，已累計舉辦21期，參訓零工546余人次，參訓后零工平均時薪提升20%至30%；同時提供勞動維權咨詢、用工合同指導服務180余次，協助化解用工糾紛8起，零工權益保障覆蓋率達95%以上，切實為靈活就業者筑牢“權益防護網”。

如今，綏寧縣零工驛站已成為靈活就業者的“避風港”、用工單位的“補給站”，不僅助力當地就業形勢持續穩定，更為優化營商環境提供了有力支撐。未來，該驛站將繼續完善服務體系、創新服務模式，進一步暢通就業供需渠道，為地方經濟高質量發展貢獻更多就業力量。（孫芳華）