近日，雄安新區啟動區管理委員會（以下簡稱“啟動區管委會”）創新推出“暖新福利地圖”，整合17個服務點位構建新就業群體關愛網絡，探索出一條“政府主導、社會參與、共建共享”的城市治理新路徑。

雄安新區暖新地圖（雄安新區啟動區管委會供圖）

從“零散服務”到“體系化關懷”：織密民生保障網絡

在易安社區黨群服務中心的暖新驛站里，休息座椅、飲水機、應急藥箱等設施一應俱全。暖新驛站由社區牽頭，聯合外賣公司、快遞驛站及中國雄安集團生態建設投資有限公司共同建設。針對環衛工作者增設的工具存放區與簡易清洗臺，讓“15分鐘服務圈”實現從“覆蓋群體”到“精準服務”的升級。這種轉變背后，是啟動區對新就業形態的深刻洞察——當快遞小哥、網約車司機等群體成為城市運轉的“毛細血管”，他們的需求理應納入城市公共服務體系的核心考量。

外賣員梅予冬說：“這可太方便了！以前沒地方歇腳，手機沒電了，干著急。現在能到暖新驛站吹空調、喝熱水、給手機續個電，跟弟兄們嘮兩句，心里美滋滋的。這驛站就像路上的‘家’，讓我們能更好地給大家跑腿服務！ ”

文華社區的實踐同樣頗具深意。除基礎服務外，驛站定期聯合轄區單位開展防詐騙講座、健康義診等活動，將物理空間延伸為“賦能平臺”。正如社區負責人張雪所言：“我們不僅要提供一杯水的溫暖，更要搭建成長與保障的橋梁。”

從“單點發力”到“生態共建”：凝聚社會協同合力

翻開“暖新福利地圖”，17個點位勾勒出的服務網絡暗藏治理智慧——政府部門主導規劃，雄安集團、中國銀行、中國中鐵等企業主動加入，形成多元主體協同共治的生態閉環。

在中國銀行啟園支行的“中銀公益驛站”，通過金融知識普及，為新就業群體筑起財產安全防線；在雄安體育中心暖新驛站，重在普及防溺水知識；在中鐵雄安科創中心的公共暖新驛站，建筑安全知識與防詐騙科普成為特色服務，將企業專業優勢轉化為公共服務資源。這種“各展所長、互補共進”的模式，打破了傳統公共服務的行政壁壘，讓社會力量成為民生保障的“生力軍”。

環衛工人到暖新驛站休息（雄安新區啟動區管委會供圖）

從“服務供給”到“價值重塑”：彰顯城市文明高度

當外賣小哥在驛站歇腳時，隨手翻閱防溺水宣傳冊；當環衛工人在工具存放區，與社區志愿者不期而遇。這些看似微小的瞬間，正悄然編織著雄安新區啟動區的城市人文圖景。啟動區的實踐證明：一座有溫度的城市，必然懂得尊重每一份勞動，呵護每一個夢想。

“暖新福利地圖”的深層意義，在于將個體需求轉化為服務支持，將臨時關懷升華為長效機制。17個點位點亮的不僅是地理坐標，更是對“勞動最光榮”的時代詮釋，對“人民城市為人民”的生動踐行。

如今，在啟動區的街頭巷尾，暖新驛站已成為新的城市地標。它們像一個個溫暖的支點，以精準服務撬動社會治理效能，用民生溫度丈量城市發展高度。下一步，啟動區將完善新興領域黨建工作，持續優化“安心”黨建品牌引領社會治理的新格局，從制度保證和貼心服務等方面，將新興就業群體服務工作做實、做好，使城市治理與人民需求同頻共振，使啟動區城市的文明底色愈發鮮亮。（來源：雄安新區啟動區管理委員會）